那天了解了定投策略成功的决定性因素是：1、定投标的的谨慎选择；2、定投计划的彻底执行，今天思考执行定投策略最关键的因素-场外赚钱能力的重要性。
在笑来老师《定投改变命运》第3.4章说到：提高场外赚钱能力最快的一种方式是做销售，可以把同一份时间出售很多次，同时销售容易变现，也容易量化；成功销售的浅层核心是有效沟通，深层核心是信任，明确了磨练销售能力的必要性；基于销售不一定适合所有人，另一种方式就是提高被合作性，三点核心是：沟通、信任、把应该做好的那部分做好的能力，被合作性很强，哪怕你有其他缺点别人也愿意厚着脸皮与你合作；如果以上两种方式都不适合你或者暂时都做不到，那就历练“老实”的本事，同时不能抱怨，因为不老实、抱怨是阻碍你成为最佳合作性能的人的最大障碍，老实和不抱怨的态度让你能静下心来努力思考成长，逐渐提高能力，提高被合作性。
接着第一段，定投策略再有效，策略再完备，没钱定投和巧妇难为无米之炊一样窘迫，场外赚钱能力是定投策略的先决条件。结合第二段的内容，作以下思考。
老师书里的内容几乎都是自身经历后形成的“观点”，那么有一个前提是，你必须有类似经验才能对他的话深刻领悟，进而认同，你必须结合自身条件和实际去吸收。
比如说第一种提高场外赚钱的方式：做销售，那么标的的选择很关键，你选择哪个行业的产品去销售这是先决条件，假如你选择了传统行业纸质书销售，和传统行业大佬竞争，与现行电子化趋势相背，不仅无法提高场外赚钱能力还可能亏钱，即便别人就是很信任你，你的销售能力也很强，但看纸质书的需求不够强烈，也是徒劳。假如去从事房地产销售工作，现行政策限购，即便是销售能力强，市场需求强烈，别人也高度信任你和开发公司，依旧无济于事。如果做销售，一定要另辟蹊径，寻找适合时代发展的刚需行业，然后再找局部的产品。
比如你说，那我不适合做销售，去提高被合作性。刻意练习沟通能力、建立信任感、把该做的事做到极致总可以吧。当然可以，但必须知道如何做，历练沟通能力的方式、方法是什么，一定不能盲目去做，而要结合自身性格等情况历练适合自己的沟通方式。信任感的建立更是难，你的言谈举止、做事风格、是否靠谱，都是需要长期积累的。把该做的事做到极致，这是最难做的，因为这个极致或者最好没有标准，只能自己去感知，再结合舆论的评价，甚至舆论的评价都不一定精准，关键是对方认可才是王道。提高被合作性需要长期不间断打磨，并非易事，要结合自身实际情况去塑造、打磨。
第三种方式，历练老实和做到不抱怨，这我个人觉得做到的难度远远超过前两项，如果前两种方式是“术”的问题，那么第三种方式就是“道”的问题。多年养成的习惯通过刻意练习改变必定是漫长的，并且不抱怨需要提高自己的元认知能力和改变自身价值观，没有长时间的累积几乎是无法实现的。
场外赚钱能力的提高，真的是需要跨越知道到做到的远途，期间还要慎重选择适合自己的方式，难吗？难，轻易做到的事情实现了又有什么意义？